Technical Sales Manager (m/w/d)
- Lehmann&Voss&Co. KG
- Alsterufer
- Berufserfahrung
- Vertrieb, Key Accounting
- Vollzeit
- Publiziert: 15.01.2025
Über uns
Technical Sales Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
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Gewinnung neuer Kunden sowie aktive Betreuung der Bestandskunden zur Sicherung und zum strategischen Ausbau des Geschäftes mit Additiven für industrielle Schmierstoffe – hauptsächlich in der Region DACH / Osteuropa -
Planung, Organisation und Steuerung der eigenen Verkaufsaktivitäten: von der Kundenanalyse über die Angebotserstellung, Preis- und Vertragsverhandlungen bis hin zur laufenden Dokumentation und Überwachung der Umsatz- und Ergebnisziele -
Aktive Marktbearbeitung durch Beobachtung, Analyse von Trends sowie deren Berücksichtigung bei der Zusammensetzung des Produktportfolios -
Laufender Wissenstransfers zwischen LEHVOSS und Kunden - rund um Produkte und deren Anwendung, insbesondere durch den Besuch und die Beratung unserer Kunden vor Ort -
Klärung technischer Fragen in Zusammenarbeit mit Lieferanten und unserem Entwicklungslabor
Ihre Kompetenzen
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Abgeschlossenes Studium als Chemiker, Chemieingenieur oder eine vergleichbare technische bzw. kaufmännische Qualifikation -
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Schmierstoffen, Additiven o.ä., praktische Erfahrung im Labor wünschenswert -
Ausgeprägte Kenntnisse von Schmierstoffrezepturen und -anwendungen sowie relevanten Rohstoffen -
Sehr lösungsorientierte, kommunikations- und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit interkulturellem Verständnis -
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte nationale und internationale Reisebereitschaft, Wohnort in Deutschland -
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- Vertrieb von Top-Produkten mit Fokus auf hohe Qualität sowie individuelle und lösungsorientierte Beratung
- Ein hoch motiviertes, kompetentes Team mit gutem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung
- Diverse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsorientierte Vergütung sowie Anspruch auf einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Urlaubstage, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung, Home Office möglich
- Angebot von Gesundheitskursen, Vorsorgeprogrammen, Jobrad sowie kostenfreies Frühstück, subventionierte Speisen/Getränke
Ihre Bewerbung
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung einschließlich Angaben zu Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit.
- Petra Weihermüller-Klass
- Senior HR Business Partner
- +49 (0)40 44197-330